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如何监测涉军负面舆情

发布时间:2025-03-25点击次数:43字号:AAA

监测涉军负面舆情是一个复杂而重要的任务,需要采取系统、科学的方法。以下是一些关键的步骤和策略:

一、建立监测体系

1.  组建专业团队挑选政治敏感性强、工作责任心强、网络侦察能力强的人员组成监测队伍。

a.  成员应具备扎实的网络舆情理论知识,熟悉网络舆情的传播规律和特点,并具备一定的新闻传播、社会心理学等专业知识。

2.  完善监测设施建立互联网舆情监测机构,配备必要的监测设施设备。

a.  采取必要的保密隔离措施,架设互联网专线,确保监测工作的安全性和保密性。

二、明确监测范围和内容

1.  确定监测平台涉军网络舆情传播渠道众多,需要整理出一批重点关注的平台,如大型网站、微博、贴吧、论坛、新闻网站、社交媒体等。

a.  对这些平台进行全天候、全时段的监测,确保不遗漏任何重要的涉军舆情信息。

2.  设定监测关键词根据涉军舆情的特点,设定一系列关键词,如“军队”、“军人”、“国防”、“军属”等。

a.  通过搜索引擎、社交媒体监测工具等渠道进行实时监测,当这些关键词在网络上出现与负面信息相关的内容时,系统能够自动触发预警。

三、运用现代技术手段

1.  采用舆情监测软件利用专业的舆情监测软件,如鹰眼舆情、清博舆情、新浪舆情通等,这些软件具备媒体覆盖监测、大数据分析、实时警报、情感分析、趋势预测等功能。

a.  通过软件对各类媒体平台进行监测,快速识别出负面舆情,并及时发出警报,使相关人员能够及时做出反应。

2.  运用大数据和人工智能技术对监测到的数据进行深度挖掘和分析,提取有价值的信息和趋势。

a.  通过人工智能算法对舆情事件的发展、演变以及未来走向进行自动化预测和研判,为决策提供有力参考。

四、建立预警和处置机制

1.  设定预警级别根据负面舆情的敏感度、影响范围、传播速度等因素,设定不同的预警级别,如一般预警、较重预警、严重预警等。

a.  当达到或超过某个预警级别时,系统自动触发预警通知,提醒相关人员及时关注和应对。

2.  制定处置预案制定周密的互联网涉军舆情处置预案,明确相关部门的责任权限、职责分工、程序步骤、协同联动等制度机制。

a.  一旦发生负面的涉军舆情,按照“边了解、边处置、边上报”的原则,在政治机关统一领导下,迅速应对处置。

3.  采取处置措施通过灌水跟帖、违规举报、私信警告等方式,在最短时间内把敏感消息“挤出”板块。

a.  通过发帖人IP地址或个人博客、QQ、微信等渠道,与发布、转载人员建立联系,讲清利害关系,劝其主动删除;对未予回复和删除的,商请网站管理人员予以删除。

b.  对于无视官方已发布的主流信息,仍肆意在网上歪曲、捏造、恶炒涉军突发事件的行为,及时调查核实和分析研判,依据违法违纪事实,收集网络电子证据,运用诉讼等法律手段维权。

五、加强军地协作和信息共享

1.  建立军地协查机制主动加强与地方公安网监部门的沟通协调,积极借助地方科技手段,建立优势互补、信息共享、顺畅高效的监控体系。

a.  对网络信息实施24小时不间断监控,确保能够及时发现和处置涉军负面舆情。

2.  开展联合演练和培训定期组织军地相关部门开展舆情监测和处置的联合演练,提高协同作战能力。

a.  加强对监测团队的培训和教育,提高团队成员的素质和能力,使他们能够更好地应对涉军负面舆情。

六、持续跟踪和评估效果

1.  对触发预警的信息进行持续跟踪和更新当信息发生变化或新的负面信息出现时,及时调整预警级别和通知相关人员。

a.  确保信息的准确性和完整性,为决策提供可靠依据。

2.  建立科学的评估机制定期对舆情监测和处置工作进行评估,包括监测效果、预警准确性、团队素质和能力等方面。

a.  通过评估及时发现存在的问题和不足,为优化和改进提供依据。

七、加强宣传教育和引导

1.  加大宣传教育力度持续加大形势政策、“四反”(反渗透、反心战、反策反、反窃密)、“政治纪律十不准”、“网上十条禁令”、军人使用微信“十不准”等纪律规定的宣教力度。

a.  运用近年来部队发生的互联网舆情危机典型事件以案说法、以案析理,引导官兵增强安全用网意识。

2.  开展正面引导借助主流媒体网站、论坛等渠道,采取专家鉴定结论、目击者现身说法、运用网络语言跟帖争辩、“意见领袖”引导等多种形式,在第一时间发布权威信息,实施正面引导。

a.  积极回应网民关切问题,澄清事实真相,消除误解和疑虑,维护军队和军人的良好形象。

总结来看,监测涉军负面舆情需要建立科学的监测体系、明确监测范围和内容、运用现代技术手段、建立预警和处置机制、加强军地协作和信息共享、持续跟踪和评估效果以及加强宣传教育和引导等多方面的努力。通过这些措施的实施,可以有效地发现和处置涉军负面舆情,维护军队和军人的良好形象。

 


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